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Communiqué

VIE DE QUARTIER

 

► Désirs d’école : des architectures rêvées par les citoyen(ne)s pour nos école montréalaises

Dans les prochaines années à Montréal, de nouvelles écoles seront bâties, plusieurs rénovées, d’autres réaménagées. Des écoles publiques où continueront de se tisser notre avenir et celui de tous et chacun de nos enfants.

Désirs d’école, une initiative de la Troisième Avenue à laquelle a participé l’Association des familles du Centre-Sud – fut l’occasion d’associer à la conception de ces écoles toute la diversité des personnes qui y évoluent quotidiennement, qui y accompagnent les enfants, qui viennent contribuer à son œuvre ou qui, tout simplement, chérissent son rôle dans le quartier.

L’idée n’est pas saugrenue. Des projets d’école parmi les plus novateurs sont justement nourris de la consultation des citoyennes et des citoyens en Europe comme en Amérique du Nord.

Des solutions imaginées…. à partir de carrés de plexiglas, des bouchons en liège, quelques pics à brochette, du carton ondulé, des pistolets à colle chaude… créer l’école de demain à l’aide d’une panoplie d’accessoires apparemment anodins ; la fabriquer à partir d’idées neuves, inspirantes, écologiques et lumineuses. C’est l’exercice auquel se sont livrés des citoyennes et citoyens montréalais dans le cadre d’une charrette citoyenne organisée à l’initiative de la Troisième Avenue. Se sont joints à cette activité l’Association des familles du Centre-Sud, le Centre Canadien d’Architecture l’Écomusée du Fier Monde et les Services aux collectivités de l’UQÀM. Au préalable, le psychologue communautaire Camil Bouchard, l’architecte social Ron Rayside et Rivellie Tchuisseu, parent d’élèves, engagée dans le mouvement Parents en action pour l’éducation, avaient introduit la problématique de l’architecture scolaire. Comme on plante le décor. (Rémi Leroux)

Vous pouvez visiter toutes les pièces dans sa version interactive sur le site http://desirsdecole.org/

La Charrette citoyenne Désirs d’école

La Troisième Avenue, avec la collaboration du Centre canadien d’architecture, l’Association des familles du Centre-Sud et l’UQAM propose la Charrette citoyenne Désirs d’école. C’est une approche toute simple pour amorcer des processus participatifs, collaboratifs, créatifs et constructifs avec les citoyennes et les citoyens.

Par cette approche, la réflexion, l’imagination et le réalisme se conjuguent ensemble avec plus de fierté chez les jeunes, de dignité dans les familles et d’appartenance de la communauté locale à l’école du quartier comme résultats.

Des expertEs par profession, expérience dans l’école ou dans la vie de quartier présentent leurs propositions en fonction des objectifs du projet d’école et des contraintes pour sa réalisation. Les citoyennes et les citoyens prennent le temps d’écouter afin de saisir le projet dans son ensemble.

>> Camil Bouchard, Psychologue communautaire | Une école lumineuse à laquelle se sentir appartenir | ICI

Ron Rayside | Architecte social | Une école en interaction avec la communauté | ICI

Rivellie Tchuisseu | Parents en action pour l’éducation | Une école avec un espace de participation pour les parents | ICI

Infos + | ICI

 

►  La coop Écologique de l’école Jean-Baptiste Meilleur

Ce projet est réalisé par les élèves de deux classes du 3e cycle de l’école primaire Jean-Baptiste-Meilleur: la classe de 6e année, enseignée par Thibault Ruiz et la classe d’accueil, enseignée par Marc Baudin. L’aménagement extérieur fait par les anciens élèves de 6e année, au printemps 2013 se poursuit. Concrètement, un réaménagement la devanture de l’école est en cours afin de la rendre plus belle, plus verte et plus accessible aux citoyens.

Des chaises et des tables ont été installées pour que les visiteurs puissent passer du bon temps devant l’école. Les chaises sont faites de bûches de bois et les tables sont faites de vieilles bobines de fils électriques. Des bacs potagers (laitue, bettacarde…). Vous pouvez donc vous asseoir, admirer les plantes et en récolter!

Le travail est mis en place sous la forme d’une coopérative. Il est divisé en quatre comités : le comité Finance s’occupe du budget, le comité Production s’occupe du plan d’aménagement et du choix des plantes, le comité Marketing s’occupe de la publicité du projet et le comité Ressources humaines assure l’harmonie et veille au respect des règles de fonctionnement des comités.

Afin de vous faire découvrir cette activité, une vente de plants de basilic, de tomates, de tomates cerise et de piments d’Espelette sera offerte sur le terrain de l’école.

Venez acheter vos plants de tomates et de basilic !

> Où ? Devant l’école Jean-Baptiste-Meilleur au 2237 rue fullum (coin Rouen)

> Quand ? Mercredi 14 mai de 14:00 à 16:00 et le mercredi 21 mai de 14:00 à 16:00

> Pourquoi ? Les encourager à poursuivre!

Tout l’été, n’hésitez à profiter des nouvelles installations pour vous détendre et jardinier!

Contact | Laurence Tessier-Dansereau | Intervenante communautaire scolaire (écoles primaires) | École secondaire Pierre-Dupuy | 2000, rue Parthenais | 514 596 4220 # 6899

 

ACTIVITÉS DES GROUPES COMMUNAUTAIRES


 ► MAP | Assemblée générale annuelle & activité printanière 

Le 4 juin prochain, cela sera l’AGA de l’organisme MAP (Mères au pouvoir). Si vous souhaitez y assister, prenez contact avec Valérie Larouche afin de confirmer votre présence.

D’autre part, l’organisme organise le mercredi, 21 mai, toute la journée,  une corvée dans la cour de MAP. De nombreux bénévoles seront présents afin de participer à la création de jardin, au nettoyage et Cie.

Contact | Valérie Larouche | Coordonnatrice, MAP Montréal | 2015 A Rue Fullum | 514 282 1882 | www.mapmontreal.org

►  Carrefour Saint-Eusèbe | Bienvenue à Dominique Duceppe 

Dominique Duceppe sera le nouvel intervenant de milieu auprès des personnes âgées au Carrefour Saint-Eusèbe. Pour le joindre, voici ses coordonnées |  intervenant.carrefour@gmail.com | Intervenant de milieu | 514 525 5212

 

 ►  Rencontre | sommet arts et culture autour des faubourgs

Le Sommet arts et culture autour des faubourgs s’est tenu le 20 novembre 2013 à la maison de la culture Frontenac. Depuis l’événement, un comité de suivi s’est formé et travaille sur un plan d’action culturel pour les Faubourgs, à partir des données recueillies lors des ateliers. 

À Vous êtes invités à prendre part à la démarche en participant à un comité consultatif qui a pour mandat de commenter et de valider la démarche en cours. À deux reprises d’ici cet automne, vous serez appelés à donner votre avis et vos recommandations sur le plan d’action.

> Une première rencontre s’organise déjà.

Elle se tiendra le 27 mai 2014 à 9 h 30 dans les bureaux de Rayside | Labossière (1215, rue Ontario Est). Dans un premier temps, le plan d’action sera présenté. Ensuite, vos commentaires et recommandations seront pris en compte. Cette démarche consultative est essentielle pour l’organisme puisqu’elle permet de confirmer certaines priorités.

Seriez-vous intéressés à faire partie d’un tel comité ?

Serez présents le 27 mai prochain ?

Si vous êtes intéressés, la documentation nécessaire à cette rencontre vous sera fournie dans les prochaines semaines. 

Contact | Djanice St-Hilaire |Adjointe à la direction | Responsable des communications | Voies culturelles des Faubourgs | Case postale 55008 | 1580, rue Ontario Est | 514 526 2787 |

www.voiesculturelles.qc.ca | Site internet | Facebook | Twitter

►  Ecoquartier saint-jacques | atelier | Identification et utilisation des « mauvaises » herbes

On les appelle les « mauvaises » herbes, mais en fait, il serait plus juste de parler de plantes adventices, spontanées ou pionnières. Plantes couvre-sol, plantes améliorant le sol, plantes attirant la faune auxiliaire du jardinier, plantes comestibles, médicinales ou tout simplement décoratives, nos « mauvaises » herbes peuvent être tout cela à la fois!

Pour en savoir plus sur les plantes adventices que l’on rencontre à Montréal, assistez à notre atelier!

Au programme : présentation des différents usages, randonnée et cueillette, identification de plantes, fabrication d’un produit à rapporter à la maison.

> Mercredi 14 mai | 18h00 à 19h30 | 2022 rue de la visitation | 10$ |

> Inscription | ASCCS, 2093 rue de la visitation

Pour en savoir + | 514 522 40 53 #208

 

►  Fête au Parc Bellerive  | Solstice d’été 

Vous êtes invités ainsi que tous vos membres, à venir participer à la fête du Parc Bellerive qui se tiendra le samedi 21 juin (remis au 22 en cas de pluie). La fête aura lieu de 12h à 15h, afin de célébrer le solstice d’été et le fleuve qui a modelé l’histoire du quartier.

> Participez à l’animation de la fête en proposant kiosques et activités ludiques pour faire de cet événement, une fête vers une occupation commune et citoyenne de cet espace exceptionnel.  Vous pouvez communiquer vos idées et projets à Patrick Lamoureux qui coordonne l’organisation de la fête à gism.vm@gmail.com.

>> Activités prévues lors de la fête:

–  musique

–  nourriture

–  jeux, maquillage, animation

–  tour guide du site

–  kiosque/ activité sur l’histoire et le patrimoine du site

–  kiosque du CÉAF- Centre d’Éducation et d’Action des Femmes (à confirmer)

–  Rituel Mohawk pour souligner l’équinoxe (à confirmer)

>>> Un village éphémère doit voir le jour sur le site de la chute à neige, voisine du parc. L’ADUQ espère occuper le lieu du 20 juin au 20 août. Cela attirera beaucoup d’attention. Profitons du momentum et mobilisons-nous pour que l’éphémère devienne permanent!

Pour en savoir + | ICI

 

 NOUVELLES D’INTÉRÊT COMMUNAUTAIRE

  

► Forum Jeunesse de l’île de Montréal

Soulignons que parmi les jeunes représentants élus du Forum jeunesse de l’île de Montréal, trois collègues du quartier :

  • Nadine Syratt d’Intégration Jeunesse Québec – secteur Socioéconomique
  • Pasquale Cazabon-Sansfaçon de Cybercap – secteur Éducation
  • Lysa-Marie Janelle de l’Association Les Chemins du soleil – membre individuel

Pour en savoir + | ICI

  

► Appel à projets  | condition féminine canada

Vous trouverez ci-joint un appel de projets de Condition Féminine Canada : ICI

Condition féminine Canada lance un appel de propositions pour des projets visant à améliorer la prospérité économique des femmes. Si vous décidez de présenter un projet, veuillez noter que celui-ci devra comprendre un certain nombre d’éléments prédéterminés, éléments que vous aurez soin de décrire dans votre proposition.

Les projets proposés en réponse à cet appel doivent se rattacher à l’un des trois thèmes suivants :

  1. Multiplier ou renforcer les débouchés économiques pour les entrepreneures et les professionnelles
  2. Promouvoir l’avancement des femmes dans divers secteurs grâce au mentorat ou au marrainage/parrainage
  3. Collaborer pour améliorer la préparation financière des femmes

> Date limite: 13 juin 2014

Contact | Elena Muñoz-Bertrand | Conseillère en partenariat pour le Plateau Mont-Royal, Outremont, Westmount | Direction régionale de l’île de Montréal | Ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion | 800, boulevard De Maisonneuve Est, bureau 301 | 514 940-1501 # 25052  | elena.munoz-bertrand@micc.gouv.qc.ca

 

 ► Retour sur événement | 13ème édition de l’encan bénéfice de l’écomusée du fier monde 

Le mardi 6 mai dernier s’est tenue la 13e édition de l’encan bénéfice de l’Écomusée du fier monde. Quelques 54 œuvres étaient offertes à la criée et 12 œuvres à l’encan discret. Cette production picturale représentative de la création contemporaine d’ici réunissait une soixantaine d’artistes de la relève et d’autres de niveaux national et international. L’Écomusée est heureux d’annoncer que cette 13e édition de l’encan a connu un beau succès. La somme amassée va contribuer à soutenir la mission citoyenne et culturelle de l’Écomusée du fier monde.

> Un rendez-vous culturel annuel

Fidèles année après année, les amis du musée, les amateurs d’art, les collectionneurs et les philanthropes ont répondu généreusement à l’appel. Les résultats préliminaires indiquent que cette édition est, encore une fois, un succès. Plus de 200 personnes ont assisté à l’événement et un montant de 110 000 $ a été amassé.

Les fruits de cet encan sont versés à l’Écomusée et aux artistes participants. Depuis sa fondation, l’Écomusée développe des projets en étroite collaboration avec les organismes du Centre-Sud. Ainsi, les profits de la vente de deux œuvres sont partagés avec des organismes du quartier : l’œuvre de Léon Bellefleur avec Maison Plein Cœur et celle de Michael Merrill avec Oxy-Jeunes. Maison Plein Cœur contribue à prévenir la maladie et à promouvoir la santé chez les personnes vivant avec le VIH-sida, alors qu’Oxy-Jeunes travaille auprès des adolescents de 12 à 17 ans en utilisant les arts et la création pour renforcer leur estime.

> Un événement en collaboration

Francine Grimaldi, comédienne et communicatrice, a été la présidente d’honneur de l’événement. De plus, Winston McQuade a agi à titre de commissaire-priseur et Annie Reynaud a animé la soirée.

L’Écomusée du fier monde occupe une place spécifique dans le paysage culturel montréalais. Seul écomusée à Montréal, il remplit un double mandat de musée d’histoire et de musée citoyen. L’Écomusée loge dans l’ancien bain public Généreux, un magnifique exemple de l’architecture des années 1920. Depuis plus de 30 ans, il réalise une programmation originale et invite le public à explorer l’histoire du travail et à réfléchir sur les enjeux sociaux de son milieu. L’Écomusée entend continuer son développement : plus de projets, plus d’expositions, plus de participation citoyenne, plus de démocratie culturelle. La collectivité peut compter sur l’Écomusée.

Contact | Écomusée du fier monde | Marie-Josée Lemaire-Caplette | Responsable des communications | communications@ecomusee.qc.ca | 514 528 8444

 

OFFRES D’EMPLOI DANS LE MILIEU COMMUNAUTAIRE


► Projet T.R.I.P. offre un poste de directeur ou Directrice général(e)

> Domaine d’intervention : Toxicomanie, Relation d’aide, Information-intervention,

Prévention

> Description :

Projet T.R.I.P. est un organisme communautaire qui a comme mission d’accompagner les jeunes de 12 à 20 ans du quartier Centre-Sud dans la réalisation de leur plein potentiel, par des moyens adaptés à leurs besoins et axés sur la prévention de la toxicomanie et de la violence, l’éducation à la sexualité et la promotion de la citoyenneté. Son intervention vise le développement de la prise en charge individuelle et collective, en misant sur le potentiel des jeunes et du milieu.

> Sommaire des responsabilités :

Selon une philosophie de gestion participative et en accord avec la mission ainsi que la philosophie d’intervention, le directeur ou la directrice est responsable de la gestion administrative et financière, de la gestion des ressources humaines, de la coordination des activités, des communications et de développer et maintenir de bonne relations avec les partenaires et bailleurs de fonds. Il ou elle travaille en étroite collaboration avec le conseil d’administration, et ce, dans le respect des valeurs d’ouverture, de solidarité, d’autonomie, d’engagement et d’intégrité ayant cours au sein de l’organisme.

> Description de tâches :

• Coordonner et assurer le suivi de l’ensemble des activités en cours

• Fournir le soutien requis à l’équipe d’intervenant(e)s

• Effectuer le plan et la recherche de financement, la préparation des dossiers s’y référant et le suivi des demandes

• Appuyer le C.A. dans la mise en œuvre et la mise à jour des orientations stratégiques de l’organisme ainsi que de son plan d’action annuel.

• Soutenir la production des bilans d’activités, produire le rapport annuel

• Établir les budgets, les administrer et les superviser

• Effectuer les tâches en lien avec la comptabilité de façon quotidienne

• Soutenir et favoriser le travail des comités du C.A

• Assurer la visibilité et le rayonnement de l’organisme

• Représenter l’organisme sur diverses instances

> Compétences et habiletés recherchées :

• Diplôme universitaire en sciences de la gestion, sciences sociales ou l’équivalent

• Expérience de minimum 3 ans à titre de directeur ou coordonateur d’organisme similaire

• Expérience terrain en gestion de projets

• Écoute, empathie, analyse critique, autonomie, polyvalence, bonne gestion du stress

• Connaissance du milieu communautaire, de l’intervention et des enjeux jeunesse

• Excellente connaissance du français parlé et écrit.

• Maitrise des outils informatiques et des logiciels de la suite Office (Excel, Word) et d’internet.

Assurances collectives et avantages sociaux. Salaire selon l’échelle en vigueur (début à 21,08$ de l’heure).

> La date d’entrée en fonction est le lundi 11 août 2014.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

>> Candidature à envoyer jusqu’ au vendredi 30 mai 2014 pour nous faire parvenir C.V. et lettre de motivation par courriel à projet_trip@yahoo.ca à l’attention de Julien Lemieux, directeur par intérim. Les entrevues auront lieu du lundi 9 juin au vendredi 27 juin

  

► Le Carrefour Saint-Eusèbe cherche une adjointe administrative | Délices du Carrefour 

>>Mission

> Comptabilité générale :

·        Effectuer la tenue de livres et les écritures comptables

·        Faire les conciliations bancaires

·        Traiter les comptes payables et recevables

·        Assurer un support à la préparation de états financiers

·        Préparer les rapports de déduction à la source (fédéral et provincial)

·        Effectuer la facturation

·        Préparation de dépôt

·        Gestion de la petite caisse

·        Superviser la liquidité au compte

·        Compiler les heures travaillées; préparer la paye

·        Participer à la préparation du dossier de vérification

 > Soutien à la direction générale (Carrefour St. Eusèbe)

·        Préparer toute documentation à attribuer aux employés et aux locataires (carte de menu)

·        Gestion de la bureautique

·        Procéder à l’ouverture de dossiers et de comptes et effectuer le classement

·        Effectuer toutes autres tâches cléricales et administratives

> Responsable des participants des travaux compensatoires : Recrutement

>  Contribuer à la gestion des bénévoles : Recrutement

> Formation en comptabilité et expérience pertinente

> Admissible à une subvention salariale.

>> Envoyer votre c.v. presidencesainteusebe@gmail.com avant le 20 mai 2014

►  L’association des familles recherche un(e) animateur(trice) communautaire

Le ou la titulaire du poste animera ou co-animera les ateliers socioculturels de l’organisme avec les familles membres de l’Association des familles du Centre-Sud. Avec les parents impliqués dans le comité animation, il ou elle devra planifier, développer, organiser et animer des activités culturelles, d’éducation populaire et récréatives complémentaires à celles offertes dans le quartier ou en partenariat avec les différents organismes du milieu au sein de la Maison des familles du Centre-Sud ou à l’extérieur (parcs, etc.). Sous la responsabilité du Conseil d’administration et sous la supervision de la coordonnatrice, il ou elle devra veiller à la participation active des parents, et prendra part non seulement à l’organisation, mais à toutes les décisions concernant la programmation de l’organisme. Principales fonctions et responsabilités Le ou la titulaire du poste peut accomplir une partie ou l’ensemble des tâches suivantes : ·  Mettre sur pied un comité d’animation formé de parents membres ·  Aider au recrutement de parents pour la présentation d’ateliers thématiques ·  Avec le comité de parents, planifier, développer et animer des activités récréatives, socioculturelles, et des ateliers d’éducation populaire axés sur les enjeux familiaux       . ·  Participer aux activités spéciales et à la vie associative de l’organisme et faire la promotion de ses activités et de sa mission ; ·  Assister aux rencontres d’équipe et du Conseil ·  Accomplir toute autre tâche reliée à sa fonction : veiller à la sécurité des enfants sous sa responsabilité. Profil recherché ·  Formation collégiale en animation socioculturelle ou expérience pertinente ·  Bonne connaissance du milieu communautaire et multiculturel ·  Capacité à soutenir une démarche d’empowerment individuel et collectif ·  Attitude positive et dynamique ·  Autonomie, créativité et sens de l’initiative ·  Capacité de travailler en équipe ·  Possède un permis de conduire (idéalement une voiture) ·  Disposé (e) à travailler sur un horaire flexible (deux samedis minimum par mois et certains soirs) ·  Informatique : Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) ou de logiciels équivalents de traitement de texte et de données, capacité d’utiliser Internet. Compétences requises ·  Bonne connaissance du milieu communautaire familles; ·  Aptitudes à travailler dans un contexte multiculturel; ·  Excellentes habiletés en communication et en rédaction; ·  Jugement, sens de l’organisation, diplomatie; ·  Capacité de travailler en équipe; ·  Informatique : Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) ou de logiciels équivalents de traitement de texte et de données, capacité d’utiliser Internet. Conditions d’employabilité Le ou la candidat(e) à ce poste doit s’inscrire dans l’une des catégories suivantes d’Emploi Québec et son volet d’insertion en emploi : ·  Participants de l’assurance-emploi; ·  Prestataires d’un programme d’aide financière de dernier recours ; ·  Personnes sans soutien public du revenu; ·  Participants aux Programmes spécifiques reconnus par Emploi Québec : soit la personne effectue ses propres recherches d’emploi; ou soit il/elle cherche un emploi avec l’aide d’un agent du Centre local pour l’emploi (CLE) ·  Participants au Programme alternative jeunesse. Horaire : 4 jours/semaine/2 samedis minimum/temps plein
Rémunération : 12.75$/heure.
Entrée en fonction : début juin 2014
Durée du contrat : 6 mois >> Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation expliquant votre motivation ainsi qu’une lettre d’admissibilité au programme d’Emploi Québec au plus tard le vendredi 23 mai par courriel à info@associationfamillescentresud.comSeules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.Ce poste est offert grâce au soutien d’Emploi Québec.  

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