Budget 2011-2012 : Des choix conséquents pour la contribution de tous et toutes au marché du travail?

QUÉBEC, le 17 mars  – La Coalition des organismes communautaires pour le développement de la main d’œuvre – COCDMO prenait aujourd’hui connaissance du plan budgétaire du ministre Bachand lors du huis-clos à Québec. En accord avec le constat du gouvernement sur la nécessité de miser sur la participation de tous et toutes au marché du travail, la COCDMO reste toutefois très sceptique quant à la place accordée aux personnes à plus fort risque d’exclusion.

À ce jour, le choix d’investir dans les mesures de formation, d’insertion et de maintien en emploi de toutes les personnes pouvant s’insérer sur le marché du travail a été payant pour le gouvernement. On parle ici de jeunes comme de personnes plus âgées, de personnes immigrantes, mais aussi de femmes, de personnes handicapées, de personnes judiciarisées, bref, de personnes qui « partent peut-être de plus loin », mais qui pourront très bien répondre demain, aux besoins grandissants de main-d’œuvre des entreprises, à condition toutefois, qu’on les soutienne adéquatement, et maintenant.

« Le gouvernement a fait des choix intéressants en matière de développement de la main-d’œuvre, notamment en ce qui a trait au recours au savoir-faire des travailleurs et travailleuses expérimentés. Toutefois, avec 740 000 postes à combler d’ici 5 ans au Québec et dans le contexte de transformations majeures du marché du travail, nous questionnons sérieusement l’investissement consenti à accompagner toutes les personnes en âge de travailler et qui devront aussi être mises à contribution », a déclaré madame Roy à la sortie du huis-clos.

En effet, sans surprise, le gouvernement maintient son objectif de retour à l’équilibre zéro, entraînant dans cette décision des impacts certains sur des mesures sociales primordiales dans un Québec qui a fait le choix de lutter contre la pauvreté et l’exclusion. Sur le plan de l’emploi, ce choix implique, entres autres, des pressions supplémentaires sur les organismes communautaires œuvrant, au quotidien, au développement de la main-d’œuvre québécoise, provoquant inévitablement une diminution importante du nombre de personnes supportées dans leur formation, leur intégration et leur maintien en emploi.

Cela vient toucher une partie importante de la population qui doit pouvoir compter sur des mesures sans lesquelles elle demeurera à fort risque de chômage, voire de recours prolongé à l’aide sociale.

« Dans un Québec qui prétend être au rendez-vous, au bon endroit au bon moment, le gouvernement a aujourd’hui fait des choix qui risquent malheureusement de le priver, à long terme, d’un capital humain et économique majeur », a conclu madame Roy.

À propos de la COCDMO
Via ses membres, la COCDMO rejoint plus d’un millier d’organisations réparties sur l’ensemble du territoire québécois.  Au cœur de ses activités, se trouvent la défense et la promotion des droits des personnes éloignées ou exclues du marché du travail.  La Coalition siège également à la Commission des partenaires du marché du travail et prend activement part aux débats entourant le développement de la main-d’œuvre au Québec.

                      

Renseignements:

Mylène Leduc,  514-755-7528, mleduc@cocdmo.qc.ca